Blog

Hvad optager jer lige nu inden for jeres arbejdsliv?

Vi er ved at bygge en sund forretning op hvor vi gør en forskel for små og mellemstore virksomheder i Danmark. Vi ved, at den måde vi arbejder på i Danmark på sigt kræver nytænkning, da vi kommer til at mangle 30K it specialister. Vi vil gerne være med på den rejse og få kvalificerede udenlandske folk til at arbejde for danske virksomheder. Mere udenlandsk arbejdskraft kan være med til at løfte dansk velstand, skabe mere vækst samt arbejdspladser i Danmark.

Hvilke betydningsfulde valg har i truffet i jeres arbejdsliv?

Det har betydet meget for os begge og sige farvel til ”corporate life” som vi har været en del af i 13 år og egentlig også var glade for. Man bevæger sig ud i det uvisse og det er både skræmmende også spændende. Det er den bedste beslutning vi har truffet arbejdsmæssigt.
Det føles fedt at tage et aktivt valg og vi er vilde med Oprah Winfrey´s citat: ”You want to be on the drivers seat of your own life because if you are not, life will drive you”

Hvad betyder balance mellem arbejds- og familie/privatliv for jer?

Der skal være balance mellem arbejdsliv og privatliv. Vi har altid arbejdet meget i perioder i vores forhenværende job. ”Work-life balance” giver for os ikke den store mening, da ”arbejde” er en naturlig del af vores liv og det der er vigtigt for os at det vi laver giver mening og er sjovt. Der skal være plads til både at knokle for noget man brænder for, fordi det også er en del af at nyde sit liv. På samme måde skal der være tid til sig selv, familie og venner. Skaber man den rigtig balance er der ikke grænser for hvad man kan udrette med et afslappet og veludhvilet sind, hvor den gode energi i det private kan henføres arbejdslivet og omvendt.

Hvilke konkrete succeser og udfordringer har i haft i jeres arbejdsliv?

Vi har begge taget den klassiske karrierevej, hvor vi igennem årene er steget stødt i graderne. Da vi tog beslutningen om at tage springet som selvstændige, var vi rent karrieremæssigt netop det sted vi altid havde ønsket os. Vi har haft stor succes i vores arbejdsliv, som er kommet af hårdt arbejde og viljen til at lykkedes. Nogle gange har viljen overvundet fornuften og det har været en udfordring fordi man ikke trækker i bremsen men bare tonser derudaf fordi man bare vil lykkedes.

Det kan lyde lidt kliche, men det er næsten som om vi har gennemgået en evolution, hvor det var nødvendigt at nå dertil vi gjorde, for at indse at vi åbenlyst skulle noget andet med vores liv. Hvis det var muligt at nå så langt uden rigtigt at have hjertet med, hvor langt kan vi så nå, når hjertet følger med?

Hvad har netværk og fællesskaber bidraget med i jeres liv, både arbejdsmæssigt og privat?

Det er en af de helt store learnings i vores arbejdsliv – Netværk er vigtig. Med netværk kommer man rigtig langt. Vi har igennem vores karriere hver især opbygget et kæmpe netværk, som kommer os til gode arbejdsmæssigt nu. Også privat har det betydet en del. Vi ser nogle af vores gamle kollegaer privat og det har resulteret i gode venskaber. Vi synes det er vigtigt at man plejer sine relationer/ sit netværk især når man ikke har brug for noget, da det gør det langt nemmere at række ud, når behovet opstår. Vi tror på ”pay it forward” – dvs. gør du noget godt for andre, hjælper hvor du kan, så kommer det dig til gode på et senere tidspunkt.

Hvis i vidste, hvad i, i dag ved om arbejdslivet, hvad havde i så fortalt jer selv, da i var helt grøn?

Tag det med ro. Du skal nok nå det hele, men allervigtigst er nok at fortælle at man er god nok, og husk at have hjertet med. Vi bidrager alle med noget forskelligt og derved komplementerer vi hinanden. Netop det er værdifuldt for en organisation. Vi skal ikke være ens, tværtimod.